Jak skompletować zespół do obsługi magazynu?

Magazyn to jedno z najważniejszych miejsc w niemal każdym przedsiębiorstwie. Bez jego dobrej organizacji sprawne funkcjonowanie firmy jest niemożliwe. Jak sprawić, żeby codzienne procesy magazynowe przebiegały bez problemów? Niezbędne jest skompletowanie zespołu pracowników o odpowiednich umiejętnościach. Zastanawiasz się, jak to zrobić? Zapoznaj się z naszym krótkim poradnikiem.

Jeden magazyn, wielu pracowników o różnych obowiązkach

Aby magazyn działał szybko i sprawnie, potrzebnych jest wielu pracowników o różnych umiejętnościach i wykonujących różne zadania. Pod pojęciem magazyniera/pracownika magazynowego rozumie się najczęściej osobę o szerokim zakresie obowiązków. Może zajmować się ona przyjmowaniem towarów, przygotowywaniem ich do wysyłki, wystawianiem faktur czy kontrolą zgodności dokumentacji oraz towaru pod względem ilościowym i jakościowym.

Przeczytaj również: Jak wykonać montaż okna dachowego?

W magazynie niezbędny jest także operator wózka widłowego. To pracownik magazynu z odpowiednimi uprawieniami, który zajmuje się załadunkiem, rozładunkiem i transportem towarów. W większości magazynów pracują również komisjonerzy/pakowacze. Do ich obowiązków należy pakowanie i zabezpieczanie produktów. Ponadto w magazynie można spotkać się z takimi stanowiskami, jak doradca techniczny, dyspozytor czy kontroler jakości.

Przeczytaj również: Jak przebiega rejestracja spółki w KRS?

Nad wszystkimi wymienionymi pracownikami czuwa kierownik magazynu. Do jego zadań należy planowanie pracy i podział obowiązków. Kierownik nadzoruje wykonywanie czynności przez pracowników, sprawdza dokumentację związaną z przepływem towarów oraz dba o optymalne wykorzystanie przestrzeni magazynowej.

Jak znaleźć odpowiednich pracowników magazynowych?

Skompletowanie załogi magazynu, zwłaszcza w krótkim czasie, nie jest prostym zadaniem. Aby mu podołać, warto skorzystać z pomocy profesjonalistów. Znajdziesz ich między innymi w agencji pośrednictwa pracy Pracownicy dla Twojej firmy ze Świdnicy. Dysponuje ona szeroką bazą kandydatów na różne stanowiska, w tym w magazynie.

Współpraca z agencją pracy tymczasowej niesie ze sobą wiele zalet. Pracownicy agencji nie tylko pomogą Ci znaleźć odpowiednich kandydatów, ale także wezmą na siebie wszystkie formalności związane z ich zatrudnieniem: wypłatę wynagrodzeń, wysyłanie pism do urzędów, a w przypadku cudzoziemców także legalizację zatrudnienia. Korzystając z usług agencji, będziesz mógł także łatwo dostosować wielkość zatrudnienia do bieżących potrzeb, zwiększając liczebność zespołu w okresie wzmożonych dostaw i zmniejszając ją po jego zakończeniu.